Na osnovu člana 24. Pravila Javne ustanove Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona Tuzla, broj: 38/02 od 15.02.2002.godine i člana 28. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta Javne ustanove Bosanski kultruni centar Tuzlanskog kantona, broj 29/10 od 06.02.2010.godine, direktor Javne ustanove Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona Tuzla, r a s p i s u j e:
Na osnovu člana 24. Pravila Javne ustanove Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona Tuzla, broj: 38/02 od 15.02.2002.godine i člana 28. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta Javne ustanove Bosanski kultruni centar Tuzlanskog kantona, broj 29/10 od 06.02.2010.godine, direktor Javne ustanove Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona Tuzla, r a s p i s u j e:
JAVNI KONKURS
za prijem u zaposlenika u radni odnos na neodređeno vrijeme na poziciji
Umjetnički rukovodilac u Odjeljenju za umjetničko-stručne poslove
u Javnoj ustanovi Bosanski kultruni centar Tuzlanskog kantona Tuzla
1. Opis poslova:
– rukovodi i organizuje rad u odjeljenju, te sačinjava izvještaj o radu odjeljenja,
– u saradnji s direktorom predlaže planove razvoja BKC-a,
– vrši izbor i predlaganje direktoru i Upravnom odboru kulturno-umjetničkih programa koji se izvode u BKC-u, kao i opšte smjernice repertoarske i umjetničke politike BKC
– obavlja poslove koji se odnose na pripremu i izvođenje svih vrsta priredbi, programa, manifestacija iz djelokruga svog rada,
– daje mišljenje i vodi računa o umjetničkom nivou svih programa, vrši estetsko vrednovanje djela prije stavljanja na repertoar,
– uspostavlja saradnju sa institucijama, org. i pojedincima koji se bave umjetnošću i kulturom,
– predlaže kulturnu razmjenu projekata sa institucijama koje se bave djelatnostima iz oblasti kulture,
– odgovoran je za koordinaciju i realizaciju programske politike BKC-a,
– obavlja i druge poslove i zadatke po nalogu direktora.
2. Kandidati treba da ispunjavaju opće uslove utvrdene Zakonom i to:
– da su državljani BiH (dokaz: Uvjerenje o državljanstvu),
– da su stariji od 18. godina, ali ne stariji od 65. godina ( dokaz: Izvod iz matične knjige rođenih),
– da su zdravstveno sposobni za obavljanje poslova na koje se kandiduju ( dokaz: Uvjerenje o
zdravstvenoj sposobnosti – dostavlja izabrani kandidat),
– da nisu otpušteni iz državne službe ili druge službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH u periodu od tri godine prije dana objavljivanja upražnjene pozicije (dokaz: kandidati koji su bili zaposleni u državnoj službi dužni su priložiti potvrdu, a oni koji nisu radili u državnoj službi dužni su priložiti ovjerenu izjavu),
– da nisu osuđivani za krivično djelo ( dokaz: ovjerena izjava kandidata),
– da nisu kažnjavani iz oblasti privrednog prijestupa i da im nije izrečena zaštitna mjera zabrane vršenja, poziva, djelatnosti ili dužnosti ( dokaz: Uvjerenje nadležnog Općinskog suda),
– da se na njih ne odnosi član IX.I. Ustava BiH ( dokaz: ovjerena izjava kandidata od strane nadležnog organa),
3. Kandidati treba da ispunjavaju posebne uslove utvrdene Zakonom, i to:
-da ima visoku stručnu spremu (Akademija scenskih/dramskih umjetnosti ili Muzička akademija)
(dokaz: ovjerena kopija diplome),
– da ima najmanje 5 (pet) godina radnog iskustva, od čega najmanje 3 ( tri ) godine na rukovodećem mjestu u oblasti kulture, ( dokaz: potvrda nadležnog organa o radnom stažu iz koje je jasno vidljivo da kandidat ima potrebno radno iskustvo),
– da je kandidat osposobljen za rad na računaru, (dokaz: ovjerena kopija certifikata ili drugog akta kojim dokazuje ososobljenost za rad na računaru),
– da kandidat elementarno poznaje jedan strani jezik, (dokaz: ovjerena kopija certifikata ili drugog akta kojim dokazuje elementarno poznavanje jednog stranog jezika)
Kandidati koji ispunjavaju opće i posebne uslove reguliranog organa iz tačke 2. i 3. ovog konkursa bit će pozvani na intervju i u postupku konačnog izbora, uzet će se u obzir i slijedeće: posjedovanje radne, komunikativne i organizatorske sposobnosti, znanje o organizaciji i djelatnosti JU BKC TK Tuzla, sposobnost upravljanja ljudskim resursima i nepristrasnog donošenja odluka, naklonjenost timskom radu.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama. Konkurs ce biti objavljen u jednom od dnevnih listova u FBiH i WEB stranici Javne ustanove Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona iz Tuzle (www.bkctuzla.ba).
Kandidati su dužni uz prijavu, koja sadrži kraću biografiju, adresu i kontakt telefon, priložiti originalne dokumente ili ovjerene kopije dokumenata (ne starije od 6 mjeseci) kao dokaz o ispunjavanju općih i posebnih uslova traženih ovim oglasom.
Prijave sa traženom dokumentacijom o ispunjavanju uslova konkursa dostaviti lično ili putem pošte preporučeno, na adresu:
Javna ustanova Bosanski kulturni centar Tuzlanskog kantona Tuzla
Ulica Mije Keroševića – Guje br. 3 , 75 000 Tuzla
(Konkursna Komisija „Prijava na konkurs“ ne otvarati)
O rezultatima Konkursa kandidati ce biti pismeno obavješteni.
